Corso Formazione informazione lavoratore Art.36 D.Lgs. 81/08 Ex. D.Lgs. 626/94.
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- Il TU Testo unico per la sicurezza (art. 36) ribadisce l'obligatorietà della formazione e informazione dei lavoratori.Il costo del corso varia, se seguite il corso on line il costo è di 35 euro con attestato valido in tutta italia. Info tel 06.99.68.439
- Gli attestati sono rilasciati da organismo paritetico ai sensi del d.lgs 81/=8
La nostra società offre sia la possibilità di seguire il corso di formazione per il lavoratore on line che in aula.Dlgs n. 81 del 9 aprile 2008 (TU sulla tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro).Con il nuovo Testo unico sulla sicurezza il legislatore ribadisce l’ importanza della formazione nella difesa della salute e della sicurezza in ambiente di lavoro.Per informazioni tel 06.99.68.439 o inviate una mail a info@cdsservice.it
Art. 36. d.lgs 81/08 testo unico sicurezza
Informazione ai lavoratori
1. Il datore di lavoro provvede affinche' ciascun lavoratore riceva una adeguata informazione:
a) sui rischi per la salute e sicurezza sul lavoro connessi alla attivita' della impresa in generale;
b) sulle procedure che riguardano il primo soccorso, la lotta antincendio, l'evacuazione dei luoghi di lavoro;
c) sui nominativi dei lavoratori incaricati di applicare le misure di cui agli articoli 45 e 46;
d) sui nominativi del responsabile e degli addetti del servizio di prevenzione e protezione, e del medico competente.
2. Il datore di lavoro provvede altresi' affinche' ciascun lavoratore riceva una adeguata informazione:
a) sui rischi specifici cui e' esposto in relazione all'attivita' svolta, le normative di sicurezza e le disposizioni aziendali in materia;
b) sui pericoli connessi all'uso delle sostanze e dei preparati pericolosi sulla base delle schede dei dati di sicurezza previste dalla normativa vigente e dalle norme di buona tecnica;
c) sulle misure e le attivita' di protezione e prevenzione adottate.
3. Il datore di lavoro fornisce le informazioni di cui al comma 1, lettera a), e al comma 2, lettere a), b) e c), anche ai lavoratori di cui all'articolo 3, comma 9.
4. Il contenuto della informazione deve essere facilmente comprensibile per i lavoratori e deve consentire loro di acquisire le relative conoscenze. Ove la informazione riguardi lavoratori immigrati, essa avviene previa verifica della comprensione della lingua utilizzata nel percorso informativo.
link utili:Iolavorosicuro.net
corso primo soccorso : sito web interamente dedicato al corso di formazione per l'addetto al primo soccorso;
corso antincendio : sito web interamente dedicato al corso di formazione per l'addetto antincendio;
corso rls : sito web interamente dedicato al corso di formazione per il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza RLS;
corso rspp : sito web interamente dedicato al corso di formazione per il datore di lavoro che vuole assumere in proprio l'incarico di rspp;
corsi organizzati da
Consulenza d'lgs 81
Richiedete info allo 069968439 , gli uffici sono aperti dal lunedi al venerdi dalle 8 alle 13 alle 14 dalle 17 .contatti
Formazione lavoratore on line
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e-learning sicurezza
Da molti anni ormai l’e-learning è fenomeno largamente diffuso, grazie alle nuove connessioni veloci adsl la visualizzazione dei videocorsi risulta facile, non c'e' l'obbligo di stare tutto il tempo on line, il materiale didattico si può scaricare sul pc, la comodità di pagare in contrassegno senza inserire numeri di carta on line indica la serietà dell'azienda, i corsi di formazione obbligatori per il datore di lavoro possono essere seguiti on line, al termine del corso riceveretu un attestao per rspp valido ai fini del TU 81 del 2008 , per maggiori informazioni sull'e-learning clicca qui
formazione e informazione
formazione: processo educativo attraverso il quale trasferire ai lavoratori ed agli altri soggetti del sistema di prevenzione e protezione aziendale conoscenze e procedure utili alla acquisizione di competenze per lo svolgimento in sicurezza dei rispettivi compiti in azienda e alla identificazione, alla riduzione e alla gestione dei rischi;
informazione:complesso delle attivita' dirette a fornire conoscenze utili alla identificazione, alla riduzione e alla gestione dei rischi in ambiente di lavoro;
addestramento: complesso delle attivita' dirette a fare apprendere ai lavoratori l'uso corretto di attrezzature, macchine, impianti, sostanze, dispositivi, anche di protezione individuale, e le procedure di lavoro;
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